Perspectief schrijft regelmatig blogs over verschillende onderwerpen en relevante thema's op het gebied van arbodienstverlening, arbeidsmobiliteit en duurzame inzetbaarheid. Met artikelen, interviews en tips van onze deskundigen. Veel leesplezier!
20180112 | Interview: 15 jaar Perspectief!
Arbodienstverlening
20180731 | Mag ik op vakantie tijdens ziekte?
20180404 | Wanneer ben je overspannen en wanneer spreek je van een burn-out?
20180223 | De kenmerken van nulverzuimers
20180104 | In hoeverre is mijn medewerker arbeidsongeschikt?
20171123 | Heeft mijn medewerker een burn-out?
20170802 | Doorbetaling bij ziekte: 8 veelgestelde vragen
20170712 | Hoe voer ik een frequent verzuimgesprek?
20170119 | Voorkom dat kort verzuim frequent wordt! (5 tips)
20161123 | Wat doet een bedrijfsarts?
20161011 | Wat betekent WGA? (incl. filmpje!)
20160831 | WGA 2017: eigen risicodrager ja of nee?
20160628 | Verzuimaanpak bij familiebedrijven
20160531 | Verzuimprotocol in 9 stappen
20160419 | 3 gouden tips bij aanpak frequent verzuim
Arbeidsmobiliteit
20181114 | Outplacement: de ins en outs
20161214 | Alles over re-integratie spoor 2
20161102 | Maak je eigen elevator pitch
20161018 | Netwerken; hoe word ik een echte netwerker?
20160915 | Toekomstbedrijf: werk vinden op een nieuwe manier!
20160622 | Open sollicitatiebrief schrijven
20160511 | Wijzigingen WWZ
Duurzame inzetbaarheid
20181207 | Werkgeluk; gelukkige mensen presteren beter
20181119 | Van werkstress naar werkplezier
20181018 | Waarom bewegen nog steeds gezond is
20180920 | RI&E: alle feiten op een rij
20180704 | Water tegen stressklachten
20180627 | Werken bij hoge temperaturen (6 tips)
20180508 | RI&E, uit de la ermee!
20180402 | Voorkom klachten door het werk
20180110 | Inspectie SZW, vriend of vijand (gastblog OMP)
20171003 | Hoe voorkom ik RSI/KANS klachten?
20170519 | VeiligeVrijdag!
20170309 | Vitaliteit op de werkvloer: 5 tips voor werkgevers
20161221 | Waarom slapen zo belangrijk voor je is!
20161206 | 10 tips voor veilige kerstversiering op het werk
20160720 | Een goede werkhouding